你们俩能再接再厉,拿出表率作用来,给其它部门带个头!”貌似是老生常谈的工作督促,可路一鸣话锋一转,续道,“我知道,最近大家对新的考核标准都很有意见,认为是不可能完成的任务,所以啊,我要想推动这场改革,让大家心服口服,一切就要仰仗二位啦!”
邹璇听得一头雾水,下意识的看了马飞一眼。
马飞心里跟明镜似的:特么的,你自己捅的篓子,反过来还想让我们来帮你补上?
话虽说这么说,但他也不得不得承认对手的高明——人家所有话都是从工作层面上正大光明的说,你身为下属,又有什么理由说个不字?
“相信二位也看到这一期的集团内刊啦!咱们报社的成绩,已经得到了董事长的高度认可,他老人家可一直关注着咱们呢!所以,这场改革只许成功、不容失败!”
路一鸣故意拿出一副锐意进取的样子,慷慨发话道,“所以为了平息大家的反弹意见,我主张将体娱部的考核标准适当提高了一些,毕竟那每月20万的合同已经是现成的了,如果按现有标准执行,你们岂不是什么也不做就能达标?这就是其它部门最反感的地方……”
来了!绕了一大个圈子,老狐狸的尾巴总算露出来了!
“希望两位能够理解我的良苦用心,我这么决定,其实也是为了整个团队的和谐,免得你们一直被其他人针对嘛!呵呵……”路一鸣难掩得意的做着解释,最后宣布道,“邹主任应该很清楚,体娱部一直是报社比较特殊的存在,从来没有给你们安排任何收入方面的考核项目。
“现在情况不一样了,既然其它部门在原有创收任务的基础上,又新增了互联网合作的创收指标,我想体娱部也应该一视同仁,在企鹅网的合同之外,新增一笔部门创收任务,这样才能堵住那些爱发牢骚的嘴嘛!”
邹璇彻底无语了,自己手下就那么几个人,而且还全是你们安排的关系户,体育娱乐新闻又大多是转载整稿,除了跟网站合作之外,还能上哪儿去创收?
这一刻,马飞在听到她的吐槽心声之外,也能清晰的捕捉到路一鸣的心理活动:“嘿嘿,怎么样?你们表现不是很亮眼么?再亮一个老子看看?”
嘴上则不容置疑的公布道:“所以说,经过我们讨论,决定给体娱部安排每月50万元的创收任务!呵呵,这标准可比其它部门低多了,主要也是考虑到你们人少。”
邹璇终于忍不住问道:“那路社长,要是咱们完不成任务,会怎样?”
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