折中处理的办法？
其次，既然冯路都已经认定了这个新指标，相信很快集团就会把它列入都市报的创收考核范畴，到那时候，路一鸣也只能指望着各部门拼命了……
可问题是，明知道大家很难实现的指标，如今正式定下来，各部门的主任不得炸锅么？
他们炸锅了，对路一鸣满腹牢骚的话，又怎么可能指望他们卖命，为报社的新考核指标拼命？
这一堆头疼事，路一鸣越想越烦躁，忍不住在办公室放声大叫起来。
与此同时，像他一样发出绝望怒吼的人还不止一个。
时政新闻部主任董华看到邮件，气得直拍桌子，气急败坏的在几个主任的聊天小群里吐槽。
“怎么感觉绕来绕去，我们都被耍了啊？说好的减负，现在还减得了吗？”
很快便有人酸溜溜的回应：“还减个屁啊！有人都已经拿这个当成绩向上头邀功了，表彰都已经发给了全集团，他还有什么理由减负？”
“真是只顾自己面子，不顾我们死活啊！枉我们还死心塌地的跟他干，敢情·人家就没拿我们当自己人啊？”
“得了吧！还自己人？我们这些小兵，说到底就是人家的垫脚石！”
“怎么？他难道还想更进一步，跑到集团当领导不成？哼哼，我就奇怪了，把我们逼到绝路，大家一起来反他，他这领导能当得心安理得？”
这时候有人意味深长的建议道：“如果大家真能团结起来，他就别想什么集团领导了，能把现在这位子坐稳就烧高香喽！”
此言一出，立刻有人响应：“就是！凭什么我们就该逆来顺受？这明显不可能的任务，我们完不成就要挨罚，完成了又没啥好处，倒是他可以风光无限的邀功请赏！”
“既然这样，那索性大家就都不动，我看到时候他怎么向上头交差！”
“嘿嘿，好主意啊！那大家可要商量好了……”
这副场景，像极了当年陈胜吴广起·义前的商议——既然横竖都是死，那干嘛不把始作俑者给拉下水呢？
就这样，路一鸣自以为可以杀人于无形的计划，本打算让马飞成为众矢之的，遭受所有人的排挤和针对，没想到最后却被人家反手来了个有样学样，即将遭遇一场可怕的反噬……
对局势有所察觉的路一鸣，眼下只能指望着靠苦口婆心的解释，让自己手下那帮“兄弟”多多理解。
为此，他第一时间召开了一场小范围的座谈，邀请到了
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