一季度一次。
航空公司的成本飞涨，除了油价和原材料价格上涨之外，人工成本的上涨，也是主要因素之一。
但对他们这些说得上过分的要求，刘继忠还真没有什么好办法，那些大型的航空公司，还有替补的，他这儿，是一个萝卜一个坑，少一个，飞机就飞不起来，那可是要出大事的。
沈雪“哦”了一声，没有说话。
自从年前刘继忠说帮她解决年会邀请明星的问题，后来并没有解决，让她在哪里跌倒，在哪里站起来的期待化为泡影，之后，她对刘继忠的一些承诺，不再像之前那么有信心。
…………
刚刚到办公室坐下，他大哥刘继善就匆匆走进来，“继忠，”刘继善掩上门，“这样不行，”
“餐厅、景区、旅游公司、房地产公司，都有接近五分之一的员工没有到岗，包括一些我们花大力气培养起来的骨干，”
为什么会这样？他们兄弟俩都很清楚。
春节前，不但奖金一分都没有，年前那个月的工资，都还扣着没发。
也不是扣着，是没钱发。
所有的资金，都紧着航空公司这边。
“那就再招，以我们东成的名气，现在还怕找不到人吗？”刘继忠说。
再招？那确实不难，难的是，别说招进来的这些人，就是现在的老员工，如果到这个月底，还不能发工资，不知道又要流失多少。
而刘继善最清楚集团的资金状况，其它的不说，只一项数据，就让他一直夜不能寐：截止到去年大年三十，东成单工程欠款纠纷，就超过100起，粗略统计，设计金额高达4.36亿。
他坐了下来，“老二，这样下去，不是办法，所有的公司都会跨的！”
“哥，”刘继忠笑着在他哥肩膀上拍了拍，“等接下来的飞机一到，等航空公司走上正轨，所有的问题，都不是问题，”
“你看，到年底，我们就可以启动IPO进程，到那时，你就担心钱该怎么花吧，”
他对公司的未来，看得很清楚，只有航空公司上市，才有可能解决资金问题。
所以，航空公司，一定要表现得光鲜亮丽。
“去吧去吧，先主持招人，”他推着他哥往门外走。
“对了，新招的这批人，培训从简，”
从简？刘继善原地站了好一会。
不在新招的员工身上花培训费？这是说，已经做好了留不住这些
本章未完，请点击下一页继续阅读！